スリープラスの原一喜です。
今回は、私が昨年の8月に、コロナウイルスに感染してから回復するまでを、ざっくりブログにしてみました。
良ければ読んでみてください。
PCR検査をするまで
8月8日に家族に熱が出始めたため、会社に連絡し急遽リモートワークに切り替えました。
翌朝、家族にPCR検査を受けてもらい、結果としては、陽性でした。
その時点では、私は症状はありませんでした。
そこから3日後の8月11日に私も37.4度の発熱が出始めたため、その日は有給休暇とし、PCR検査を受けに行きました。
結果は陽性だったため、そこから会社を有給休暇でお休みしました。
PCR検査を病院でやったおかげで、解熱剤を処方してもらいました。
解熱剤を服用後は、夜に平熱に戻りました。
実際にコロナになった感想
家族に症状がでた時点で、いつか自分にも感染するだろうと覚悟していましたが、いざなってみると39.4度の高熱となり、インフルエンザのような症状だったため、正直とてもしんどかったです。
熱で関節痛が激しく、けだるさや、のどの痛みなどの症状が色々あったのですが、平熱に戻ると普通の風邪レベルに戻りました。
その為、経験談から行くとできるだけ早く病院に行き、解熱剤ですぐ熱を下げるのが一番楽なのかなと思います。
業務復帰まで
8月12日以降は、平熱に戻り、のどの痛みぐらいで体調に影響はそこまでありませんでしたが、何より隔離期間で外に出れないことが苦痛でした。（お盆のタイミングだったため、会社の休日と隔離期間が丸被りでした。）
8月15日から8月19日まで、通常業務も全然できる体調に回復していましたので、在宅勤務で作業しました。
業務ができるかどうかは自己判断なので無理やり業務をしてもらうということはなく、柔軟に対応してくれると思います。
まとめ
スリープラスは、リモートワークで業務ができる会社なので、コロナ以外にも何か突発の事態があったとしても柔軟に働ける会社です。
また、ワクチン接種特別休暇もありますので、予防という意味でも安心して働ける会社だと思います。
社内には、ワクチンを接種している人もいれば摂取していない人もバラバラです。
そこに関しては個人の自由ですが、実際に感染し隔離期間中の場合の出社はNGになっています。
社内には、アルコール消毒やジ亜塩素酸ナトリウムなどのコロナ対策もしていますので、安心して働けます。
以上、私なりにブログにしてみましたが、何が言いたいかといいますと、コロナウイルスはしんどいので、感染しないほうがいいです！
なったとしても会社休めますということです。
このブログを読んでいただき、会社に興味が湧いたなどあればHP上から応募などお願いします。
会社説明などもやりますので、まずはご連絡お願いいたします。